El modelo de inducción de Smart, nos sirve como ejemplo para describir los que llamo "Romper el hielo" entre empresa y personal nuevo, es una forma dinámica de presentar a la compañía, enseñando de forma indirecta las etapas de este proceso, una bienvenida, una presentación de lo que es la compañía, un recorrido visual de cómo se desempeña el personal dentro de la compañía, para donde van y testimonios de personas que allí laboran.
Modelo de Inducción CocaCola
En este ejemplo observamos de forma más clara la inducción en su primera etapa; la Bienvenida,para el personal que ingresa a CocaCola, presentando su misión, visión, objetivos, una mirada rápida de esta empresa, aunque no se evidencia todo el proceso de inducción, si genera un ambienta de calidez para hacer sentir bien al nuevo personal y de esta manera lograr su disposición para prestar atención total a las siguientes etapas de este procedimiento.
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